Junior Commercial Coordinator (m/w/d)
Career Integrity & Compliance Audit Report
This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.
Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark
Compare US ($) vs UK (£) Salary & Net Take-Home Pay
Calculate tax deductions, living costs, and purchasing power parity across US & UK metros.
Position Overview & Specifications
Die AXSOL GmbH entwickelt innovative Batteriespeichersysteme für unterschiedlichste Anwendungen. Mit unseren Energy Container Solutions kombinieren wir stationäre Batteriespeicher in modularen Energiecontainern mit unserem hauseigenen Energiemanagementsystem AXOS. So ermöglichen wir eine effiziente Integration erneuerbarer Energien, erhöhen die Versorgungssicherheit, senken Kosten und schaffen verlässliche Planungsgrundlagen.
Zur Unterstützung unseres Commercial-Bereichs suchen wir ein Organisationstalent, das gerne Verantwortung übernimmt und dafür sorgt, dass organisatorische und operative Themen zuverlässig umgesetzt werden. Du koordinierst Messen und Veranstaltungen, arbeitest mit externen Dienstleistern zusammen und unterstützt unser Team bei Marketingthemen sowie im Commercial-Innendienst.
Die Position bietet Dir einen vielseitigen Einstieg in den Commercial-Bereich und die Möglichkeit, Dein Verständnis für Vertrieb, Marketing und kommerzielle Unternehmensprozesse kontinuierlich auszubauen.
Aufgaben- Organisatorische Koordination externer Dienstleister, insbesondere Marketingagentur und Rechtsberatung
- Eigenständige Organisation und Koordination von Messen, Veranstaltungen und weiteren Unternehmensauftritten
- Abstimmung von Terminen, Anforderungen, Unterlagen und offenen Punkten mit internen und externen Ansprechpartnern
- Eigenständige Nachverfolgung von Aufgaben, Terminen, Fristen und Rückmeldungen
- Organisation kleinerer operativer Marketingthemen, z. B. Visitenkarten, Unternehmenskleidung, Werbe- und Informationsmaterialien sowie interne Materialien
- Koordination von Bestellungen und Einholung von Angeboten im eigenen Aufgabenbereich
- Pflege und Organisation von Commercial- und Marketingmaterialien
- Unterstützung des Commercial-Teams im operativen Innendienst
- Vorbereitung und Zusammenstellung von Unterlagen, Präsentationen und Übersichten
- Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben rund um Verträge und kommerzielle Dokumente
- Pflege von Dokumentationen, Übersichten und Ablagestrukturen
- Übernahme eigener, klar abgegrenzter organisatorischer Themen und kleinerer Projekte
Weitere Aufgaben
- Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Arbeitsabläufen
- Übernahme weiterer, der Qualifikation entsprechender Aufgaben im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Die Position eignet sich sowohl für Berufseinsteiger als auch für Bewerber mit erster praktischer Erfahrung
- Interesse an Commercial, Vertrieb und Marketing sowie die Bereitschaft, sich in diese Themen und Zusammenhänge einzuarbeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen digitalen Arbeitsmitteln
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche
- Firmenevents
- Weiterbildungen
- ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
- Dienstrad-Leasing
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
- Tischfußball (Kicker), Basketballkorb, Tischtennisplatte
- Kaffee- und Wasserflatrate
- Bio-Obst
Sende uns Deinen Lebenslauf mit kurzem Motivationsschreiben unter Angabe Deines frühestmöglichen Starttermins zu!
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Candidate Selection & Onboarding Process
Application & Resume Screening
Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.
Technical & Competency Interviews
Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.
Formal Offer & Benefits Negotiation
Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.
Onboarding & Corporate Integration
Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.
United States Work Authorization & Sponsorship Guide
Under United States immigration law (INA § 101(a)(15)(H)), foreign nationals seeking full-time professional positions typically navigate either non-immigrant specialty occupation classifications or immigrant visa sponsorship:
Requires a relevant Bachelor's degree or higher. Employers must file an approved Labor Condition Application (LCA) with the US Department of Labor confirming the prevailing wage rate.
Canadian and Mexican citizens qualify under USMCA (TN status). F-1 STEM graduates benefit from 36-month aggregate work authorization through E-Verify enrolled employers.
Candidate Preparation Blueprint: Technology
Based on transatlantic hiring benchmarks for Junior Commercial Coordinator (m/w/d) roles across AXSOL GmbH's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:
Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Technology.
STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.
Total compensation expectation aligned within the benchmarked Salary Disclosed on Application bracket, including retirement vesting and health parity.
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