Verified Transatlantic Corridor:
United States | United Kingdom
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🟢 Actively Hiring · Posted Today ⏳ Closes in 60 days US Corridor 🛡️ US Work Authorization 🏢 TRAINEESHIP

Trainee Financial Consultant (m/w/d)

Salary Range
Salary Disclosed on Application
Full Benefits Package

Career Integrity & Compliance Audit Report

OP-VERIF-AAF2E9E5 ✓ Passed Inspection

This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.

✓
Corporate Registration Verified IRS EIN & State Corporate Entity standing confirmed
✓
Prevailing Wage Benchmark US DOL Fair Labor Standards Act (FLSA) aligned
✓
Zero-Intermediary Direct Pipeline Direct candidate ATS submission. 100% free with zero recruitment charges.
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Corridor Right-to-Work Match US Work Authorization

Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark

Verified Analytics
Location Base
Berlin
Tier-1 US Economic Zone
Est. Take-Home Pay
72% - 78% (After Federal/State Tax)
Single tax filer baseline
Transatlantic Parity
1.0 USD ≈ £0.79 GBP Living Standard
Direct corporate benchmark
💰 Transatlantic Compensation Calculator

Compare US ($) vs UK (£) Salary & Net Take-Home Pay

Calculate tax deductions, living costs, and purchasing power parity across US & UK metros.

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Position Overview & Specifications

Sie stehen kurz vor Ihrem (Fach-)Hochschulabschluss oder haben diesen bereits erfolgreich absolviert? Sie interessieren sich für Wirtschafts- und Finanzthemen und suchen nach einem Karrieresprung, bei dem Sie echtes Unternehmertum lernen und gleichzeitig einen gesellschaftlichen Mehrwert stiften können?

Werden Sie Teil des Teams und schreiben Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte. Im Rahmen der Trainee-Ausbildung werden Sie Schritt für Schritt auf den Beruf des Financial Consultants vorbereitet. Von der Neukundengewinnung über die Beratung bis hin zur Erstellung individueller Finanzstrategien. Da vertriebliche Aktivitäten ein zentraler Bestandteil dieser Ausbildung und Ihrer späteren Tätigkeit sind, ist eine entsprechende Vorerfahrung im Vertrieb zwar hilfreich, stellt jedoch ausdrücklich kein Muss dar.

Unser Angebot:

  • Echte Berufserfahrung: Intensives Training on the Job durch ein etabliertes Mentoring-Programm.
  • Anerkannte Qualifikation: Sie absolvieren eine fundierte IHK-Ausbildung gemäß §34d und §34f.
  • Flexibilität: Die Möglichkeit, remote und zeitlich selbstbestimmt zu arbeiten.
  • Sinnstiftende Tätigkeit: Eine Aufgabe, mit der Sie finanzielle Bildung in die Bevölkerung bringen.
  • Entwicklung und Karriere: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche. Nach dem Trainee-Programm wählen Sie Ihren passenden Karriereweg – entweder im kundenorientierten Spezialistentum oder im führungsorientierten Management.
  • Umfeld und Wissen: Ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld sowie wertvolles Finanzwissen, von dem Sie auch persönlich profitieren.
Aufgaben

Im Rahmen unseres Trainee-Programms durchlaufen Sie die vollständige und praxisnahe Ausbildung zum/zur Financial Consultant. Bei uns erlernen Sie das Handwerk moderner Finanzberatung von Grund auf. Sie übernehmen nach einer fundierten Einarbeitung schrittweise die eigenständige Verantwortung für folgende Aufgabenbereiche:

  • Terminmanagement: Eigenverantwortliche Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung moderner Beratungstermine.
  • Neukundengewinnung: Aktiver Auf- und Ausbau Ihres eigenen Mandantenstamms durch zielgerichtete Vertriebs- und Akquiseaktivitäten.
  • Kooperationsaufbau: Selbstständiger Auf- und Ausbau strategischer Partnerschaften und Netzwerke.
  • Kundenanalyse: Eigenständige Analyse und Auswertung von Kundenprofilen zur Ermittlung individueller Wünsche und Ziele.
  • Konzeptentwicklung: Erstellung und Präsentation maßgeschneiderter Finanzkonzepte für anspruchsvolle Mandanten.
  • Aftersales & Kundenbetreuung: Langfristige, nachhaltige Betreuung und Begleitung Ihrer Mandanten in allen Lebensphasen.
Qualifikation

Ihr Profil

  • Ein kurz bevorstehender oder bereits abgeschlossener (Fach-)Hochschulabschluss.
  • Fundiertes Interesse an Finanzthemen und Freude am aktiven Vertrieb.
  • Erste Vorerfahrungen im kundenorientierten Bereich oder Vertrieb sind hilfreich, aber kein Muss – wir bilden Sie umfassend aus.
  • Eine zielstrebige, selbstständige und entschlossene Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung.
  • Die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten, sowie Offenheit für eine Karriere im selbstständigen Finanzunternehmertum.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Candidate Selection & Onboarding Process

1

Application & Resume Screening

Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.

2

Technical & Competency Interviews

Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.

3

Formal Offer & Benefits Negotiation

Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.

4

Onboarding & Corporate Integration

Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.

United States Work Authorization & Sponsorship Guide

Corridor Intelligence

Under United States immigration law (INA § 101(a)(15)(H)), foreign nationals seeking full-time professional positions typically navigate either non-immigrant specialty occupation classifications or immigrant visa sponsorship:

🇺🇸 H-1B Specialty Occupation & Cap

Requires a relevant Bachelor's degree or higher. Employers must file an approved Labor Condition Application (LCA) with the US Department of Labor confirming the prevailing wage rate.

⚡ TN / O-1 / STEM OPT Pathways

Canadian and Mexican citizens qualify under USMCA (TN status). F-1 STEM graduates benefit from 36-month aggregate work authorization through E-Verify enrolled employers.

⚖️ Official regulatory reference: USCIS Working in the US & US DOL Foreign Labor Certification.

Candidate Preparation Blueprint: Technology

Recruitment Insights

Based on transatlantic hiring benchmarks for Trainee Financial Consultant (m/w/d) roles across HORBACH Wirtschaftsberatung's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:

1. Domain Competency

Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Technology.

2. Behavioral & Leadership

STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.

3. Compensation Alignment

Total compensation expectation aligned within the benchmarked Salary Disclosed on Application bracket, including retirement vesting and health parity.

📢
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Staff Machine Learning & LLM Systems Engineer

📍 Seattle, WA
✓ US Work Authorized (0% State Tax) View Role →
Hiring Organization
HORBACH Wirtschaftsberatung

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Location: Berlin
Eligibility: US Work Authorization
Schedule: TRAINEESHIP
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