Verified Transatlantic Corridor:
United States | United Kingdom
OP
OppaJob US & UK Career Gateway
🟢 Actively Hiring · Posted Today ⏳ Closes in 60 days US Corridor 🛡️ US Work Authorization 🏢 EXPERIENCED

Senior Go Entwickler (m/w/d)

Salary Range
Salary Disclosed on Application
Full Benefits Package

Career Integrity & Compliance Audit Report

OP-VERIF-AB7500A0 ✓ Passed Inspection

This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.

✓
Corporate Registration Verified IRS EIN & State Corporate Entity standing confirmed
✓
Prevailing Wage Benchmark US DOL Fair Labor Standards Act (FLSA) aligned
✓
Zero-Intermediary Direct Pipeline Direct candidate ATS submission. 100% free with zero recruitment charges.
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Corridor Right-to-Work Match US Work Authorization

Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark

Verified Analytics
Location Base
Ratingen, Nordrhein-Westfalen, Germany
Tier-1 US Economic Zone
Est. Take-Home Pay
72% - 78% (After Federal/State Tax)
Single tax filer baseline
Transatlantic Parity
1.0 USD ≈ £0.79 GBP Living Standard
Direct corporate benchmark
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Compare US ($) vs UK (£) Salary & Net Take-Home Pay

Calculate tax deductions, living costs, and purchasing power parity across US & UK metros.

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Position Overview & Specifications

Über uns:

Die HyPlus ist Dein Wegbegleiter im digitalen Wandel. Gemeinsam mit unseren Kund:innen entwickeln wir strukturiert, partnerschaftlich und mit klarem Fokus auf nachhaltigen Mehrwert deren digitale DNA.

Wir begleiten Unternehmen von der Anforderungsanalyse über Architektur, Softwareentwicklung und Implementierung bis hin zum Betrieb. Mit rund 800 Kolleg:innen in Deutschland, Polen, Litauen, Rumänien und Indien verbinden wir technologische Exzellenz mit Branchenkompetenz in unterschiedlichsten Marktsegmenten.

Wir begrüßen Bewerberinnen und Bewerber, die sich bereits mit modernen KI-gestützten Entwicklungstools und generativer KI beschäftigen oder Interesse daran haben, diese sinnvoll in ihren Arbeitsalltag zu integrieren. Der reflektierte Einsatz von KI sehen wir als wertvolle Ergänzung zu technischem Know-how und eigenständigem Denken.

  • Entwicklung moderner Softwarelösungen mit Schwerpunkt Go, von der Konzeption bis zur Umsetzung

  • Zusammenarbeit in agilen Scrum-Teams mit Kund:innen und internen Fachexpert:innen, um passgenaue Lösungen zu entwickeln

  • Konzeption, Aufbau und Weiterentwicklung von Softwarearchitekturen, APIs, Integrationslösungen und Cloud-nativen Anwendungen

  • Mitarbeit bei der Automatisierung von Deployments sowie der Weiterentwicklung von CI/CD-Prozessen

  • Unterstützung bei Refactoring-, Reengineering- und Cloud-Transformationsprojekten

  • Schrittweise Übernahme von Verantwortung, beispielsweise in den Bereichen Architektur, DevOps, Code-Qualität oder IT-Security

  • Aktiver Wissensaustausch mit Kund:innen und Kolleg:innen sowie Unterstützung bei fachlichen Fragestellungen


  • Abgeschlossenes Studium im IT-nahen Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Go (Golang) sowie sicherer Umgang mit Git

  • Deutschkenntnisse auf C1/C2 Niveau

  • Englischkenntnisse auf B2 Niveau

  • Wohnsitz in Deutschland, idealerweise Nähe Ratingen/Frankfurt

  • Gute Kenntnisse in SQL und im Arbeiten mit relationalen Datenbanken

  • Vertrautheit mit Microservice-Architekturen, Docker, Kubernetes und gRPC

  • Erfahrung in der Entwicklung und dem Betrieb verteilter Backend-Systeme

  • Praktische Erfahrung im Einsatz von CI/CD-Praktiken innerhalb von Entwicklungsteams

  • Analytisches Denkvermögen, hohe Eigenverantwortung und Freude an der Arbeit im Team

  • Offene und wertschätzende Kommunikation im Austausch mit Kund:innen und Kolleg:innen

Nice-to-have Anforderungen:

  • Erfahrung mit weiteren Programmiersprachen oder Technologien

  • Kenntnisse im Bereich Observability, Monitoring oder Logging in verteilten Systemen

  • Erfahrung im Cloud-Umfeld (z. B. AWS, GCP, Azure)

  • Interesse an DevOps-Praktiken

Das erwartet dich

  • Attraktive Vergütung – wettbewerbsfähiges Fixgehalt plus leistungsabhängige Provision

  • Karriereperspektive – klar definierte Entwicklungsmöglichkeiten

  • Weiterentwicklung – kontinuierliche Trainings, Zertifizierungen und Zugang zu Branchen-Events

  • Flexibilität – Hybrid-/Remote-Modell, flexible Arbeitszeiten

  • Unternehmenskultur – kollegiales, politikarmes Umfeld, in dem deine Ideen und Ergebnisse zählen

  • Zusatzleistungen – z. B. Gesundheitsbudget, Team-Offsites, moderne Tech-Ausstattung, Mobilitätspaket, Jobrad etc.

Chancengleichheit

HyPlus ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns aktiv für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem sich alle Mitarbeitenden willkommen und wertgeschätzt fühlen.

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Candidate Selection & Onboarding Process

1

Application & Resume Screening

Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.

2

Technical & Competency Interviews

Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.

3

Formal Offer & Benefits Negotiation

Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.

4

Onboarding & Corporate Integration

Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.

United States Work Authorization & Sponsorship Guide

Corridor Intelligence

Under United States immigration law (INA § 101(a)(15)(H)), foreign nationals seeking full-time professional positions typically navigate either non-immigrant specialty occupation classifications or immigrant visa sponsorship:

🇺🇸 H-1B Specialty Occupation & Cap

Requires a relevant Bachelor's degree or higher. Employers must file an approved Labor Condition Application (LCA) with the US Department of Labor confirming the prevailing wage rate.

⚡ TN / O-1 / STEM OPT Pathways

Canadian and Mexican citizens qualify under USMCA (TN status). F-1 STEM graduates benefit from 36-month aggregate work authorization through E-Verify enrolled employers.

⚖️ Official regulatory reference: USCIS Working in the US & US DOL Foreign Labor Certification.

Candidate Preparation Blueprint: Technology

Recruitment Insights

Based on transatlantic hiring benchmarks for Senior Go Entwickler (m/w/d) roles across HyPlus Technology GmbH's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:

1. Domain Competency

Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Technology.

2. Behavioral & Leadership

STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.

3. Compensation Alignment

Total compensation expectation aligned within the benchmarked Salary Disclosed on Application bracket, including retirement vesting and health parity.

📢
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Staff Machine Learning & LLM Systems Engineer

📍 Seattle, WA
✓ US Work Authorized (0% State Tax) View Role →
Hiring Organization
HyPlus Technology GmbH

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Location: Ratingen, Nordrhein-Westfalen, Germany
Eligibility: US Work Authorization
Schedule: EXPERIENCED
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