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Field Test Engineer (m/w/d) Autonome Fahrzeuge in Geestland

🏢 MOTOR Ai • 📍 Geestland • 🕒 Oct 8, 2026
Salary Range
Salary Disclosed on Application
Full Benefits Package

Career Integrity & Compliance Audit Report

OP-VERIF-717B081D ✓ Passed Inspection

This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.

✓
Corporate Registration Verified IRS EIN & State Corporate Entity standing confirmed
✓
Prevailing Wage Benchmark US DOL Fair Labor Standards Act (FLSA) aligned
✓
Zero-Intermediary Direct Pipeline Direct candidate ATS submission. 100% free with zero recruitment charges.
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Corridor Right-to-Work Match US Work Authorization

Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark

Verified Analytics
Location Base
Geestland
Tier-1 US Economic Zone
Est. Take-Home Pay
72% - 78% (After Federal/State Tax)
Single tax filer baseline
Transatlantic Parity
1.0 USD ≈ £0.79 GBP Living Standard
Direct corporate benchmark
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Compare US ($) vs UK (£) Salary & Net Take-Home Pay

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Position Overview & Specifications

Wir von MOTOR Ai haben eine Mission: wir verbinden Menschen - egal wo. Unsere Arbeit an einer KI, die auf den Erkenntnissen kognitiver Neurowissenschaft basiert, soll das möglich machen. Unser Ziel zusammen mit unserem international aufgestellten Team ist es, auch in ländlichen Gegenden die Arbeit im ÖPNV zu unterstützen und eine lückenlose Versorgung sicherzustellen. Hierbei verbinden wir den technischen Fortschritt mit Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit - ohne Abstriche.

Aufgaben
  • Durchführung und Überwachung von Testfahrten mit autonomen Fahrzeugen und ADAS-Systemen auf Testgeländen und im realen Straßenverkehr - unter Einhaltung aller Sicherheitsprotokolle
  • Aktives Fahren der Testfahrzeuge sowie kontinuierliches Beobachten von Verkehrsgeschehen und Fahrzeugverhalten, um kritische Situationen frühzeitig zu erkennen
  • Souveränes Eingreifen und Übernehmen der Fahrzeugkontrolle, wenn es die Situation erfordert
  • Einsatz von Testequipment (Datenlogger, OBD-II-Scanner, Testsoftware) zur Bewertung der Fahrzeugleistung
  • Analyse der Systemleistung und Testergebnisse, Erkennen von Mustern und Auffälligkeiten sowie Ableitung von Erkenntnissen für die Weiterentwicklung
  • Präsentation innovativer Fahrzeugfunktionen und autonomer Technologien bei Kundendemonstrationen - verständlich, praxisnah und überzeugend
  • Sorgfältige Fahrzeug-Checks vor und nach jeder Testfahrt zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft
  • Dokumentation von Testfahrten, Auffälligkeiten und Ergebnissen als Grundlage für die kontinuierliche Optimierung unserer Systeme
  • Beobachtung aktueller Sicherheitsvorschriften und Anwendung von Best Practices in der Testdurchführung
Qualifikation
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung - alternativ vergleichbare praktische Erfahrung
  • Gültiger Führerschein der Klasse B sowie eine sichere, verantwortungsbewusste und mehrjährige Fahrpraxis
  • Erfahrung in der Fahrzeugtestung, idealerweise mit autonomen Fahrzeugen oder Fahrerassistenzsystemen (ADAS)
  • Verständnis von Automotive-Sicherheitsstandards (ISO 26262, HARA, FMEA)
  • Kenntnisse der Fahrzeugdynamik (Antrieb, Bremsen, Lenkung) sowie der Komponenten autonomer Systeme (LiDAR, RADAR, Kameras, GPS, IMU)
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten - Datenerhebung, -interpretation und -reporting
  • Hohe Aufmerksamkeit und Konzentrationsfähigkeit auch über längere Zeiträume sowie schnelle, souveräne Reaktionsfähigkeit in sicherheitskritischen Situationen
  • Strukturierte, detailorientierte Arbeitsweise sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und auswärtigen Übernachtungen unter der Woche
  • Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B1) in Wort und Schrift
Benefits
  • Wir bieten dir eine übertarifliche und motivierende Vergütung
  • Bei uns gestaltest du aktiv die Zukunft der nachhaltigen Mobilität mit
  • Arbeiten mit modernster Technologie im Bereich des autonomen Fahrens
  • Egal ob Mode, Beauty, Reisen oder Kultur – du erhältst zahlreiche Vergünstigungen durch unseren Partner Corporate Benefits
  • Dynamisches, innovatives und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Du erhältst 28 Tage Jahresurlaub und zusätzlich schenken wir dir am 24. und 31. Dezember jeweils einen halben Tag
  • Für deinen Arbeitsalltag stellen wir dir eine hochwertige Ausstattung zur Verfügung
  • Teamgeist wird bei uns großgeschrieben – auf regelmäßigen Team- und Firmenevents feiern wir gemeinsame Erfolge

Umweltfreundlich und Zukunftsweisend - so sind wir unterwegs. Werde auch du ein Teil davon und bewirb dich bei MOTOR Ai um autonomes Fahren auf die nächste Stufe zu heben.

Wir bitten Personalvermittlungen und Agenturen, keine Kandidatenprofile ohne unsere vorherige ausdrückliche Aufforderung einzureichen. Alle ohne vorherige schriftliche und von beiden Parteien unterzeichnete Vermittlungsvereinbarung eingereichten Kandidatenprofile gelten als unaufgefordert übermittelt. Für deren Nutzung oder für eine spätere Einstellung des Kandidaten entsteht kein Anspruch auf Vermittlungs- oder sonstige Gebühren.

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Candidate Selection & Onboarding Process

1

Application & Resume Screening

Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.

2

Technical & Competency Interviews

Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.

3

Formal Offer & Benefits Negotiation

Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.

4

Onboarding & Corporate Integration

Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.

United States Work Authorization & Sponsorship Guide

Corridor Intelligence

Under United States immigration law (INA § 101(a)(15)(H)), foreign nationals seeking full-time professional positions typically navigate either non-immigrant specialty occupation classifications or immigrant visa sponsorship:

🇺🇸 H-1B Specialty Occupation & Cap

Requires a relevant Bachelor's degree or higher. Employers must file an approved Labor Condition Application (LCA) with the US Department of Labor confirming the prevailing wage rate.

⚡ TN / O-1 / STEM OPT Pathways

Canadian and Mexican citizens qualify under USMCA (TN status). F-1 STEM graduates benefit from 36-month aggregate work authorization through E-Verify enrolled employers.

⚖️ Official regulatory reference: USCIS Working in the US & US DOL Foreign Labor Certification.

Candidate Preparation Blueprint: Technology

Recruitment Insights

Based on transatlantic hiring benchmarks for Field Test Engineer (m/w/d) Autonome Fahrzeuge in Geestland roles across MOTOR Ai's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:

1. Domain Competency

Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Technology.

2. Behavioral & Leadership

STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.

3. Compensation Alignment

Total compensation expectation aligned within the benchmarked Salary Disclosed on Application bracket, including retirement vesting and health parity.

📢
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