Social Media Manager (m/w/d)
Career Integrity & Compliance Audit Report
This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.
Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark
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Position Overview & Specifications
Wir sind ein kleines E-Commerce-Team in Meißen und betreiben drei eigene Marken: Mountain Movers, Beyond Humor und Kraxelgaudi. Wir gestalten unsere Motive selbst, drucken in der eigenen Halle und verschicken alles von hier aus. Zehn Leute, kurze Wege, keine Konzernstrukturen.
Unsere Produkte laufen. Was fehlt, ist jemand, der sie sichtbar macht. Social Media läuft bei uns bisher nebenher und meistens beim Inhaber. Genau deshalb bleibt es unter dem, was es könnte. Wir suchen jemanden, der die Kanäle übernimmt und daraus etwas Eigenes macht.
Drei Marken heißt drei Tonalitäten. Mountain Movers ist christliche Streetwear, ehrlich und nah. Beyond Humor macht Sprüche für Leute ab 45, die über sich selbst lachen können. Kraxelgaudi ist Berg, Bayern und trockener Humor. Wer alle drei bedienen will, muss umschalten können.
Aufgaben- Du betreust unsere Kanäle auf Instagram, TikTok, Facebook und Pinterest, organisch, für alle drei Marken
- Du produzierst den Content selbst: Reels, Fotos und kurze Videos, direkt bei uns in der Halle am Produkt
- Du schneidest und textest deine Beiträge selbst, von der Idee bis zum fertigen Post
- Du planst voraus statt hinterher, mit einem Redaktionsplan, der auch Feiertage und Aktionen kennt
- Du liest Kommentare und Nachrichten und antwortest so, wie ein Mensch antwortet
- Du schaust dir an, was läuft und was nicht, und ziehst daraus die nächste Idee
- Für bezahlte Anzeigen lieferst du Material zu. Geschaltet werden sie weiterhin bei uns im Haus.
- Du hast schon Social-Media-Kanäle betreut, beruflich oder für ein eigenes Projekt. Zeig uns, was du gemacht hast, das sagt mehr als jedes Zeugnis.
- Du kannst selbst filmen und schneiden, mit dem Handy und CapCut oder womit du sonst arbeitest
- Du triffst einen Ton, ohne dass ihn dir jemand vorgibt
- Du schreibst sicheres Deutsch, ohne Rechtschreibfehler im Post
- Du arbeitest selbstständig. Wir sagen dir, wohin es gehen soll, nicht wie.
- Du magst es, wenn Sachen rausgehen, statt ewig abgestimmt zu werden
- Schön, aber kein Muss: Erfahrung mit Shopify, mit Meta Ads, mit Foto- oder Videobearbeitung über das Handy hinaus.
- 15,00 bis 17,00 EUR pro Stunde, je nach Erfahrung, plus eine Sachbezugskarte mit 50 EUR im Monat
- 23 Urlaubstage
- Zwei feste Tage bei uns in Meißen, die restlichen Stunden flexibel, auch von zuhause
- Vollzeit oder Teilzeit, das entscheiden wir gemeinsam
- Kurze Entscheidungswege. Du postest, was du für richtig hältst, ohne drei Freigaben.
- Eine Rolle, die du selbst mitgestaltest, weil sie so neu ist
- Ein Team, das sich mag, und Produkte, hinter denen wir stehen
Uns reicht, wer du bist, was du bisher gemacht hast und ab wann du kannst. Kein Anschreiben nach Vorlage, wir lesen lieber drei ehrliche Sätze als zwei formelle Seiten.
Was wir wirklich sehen wollen: Links zu Kanälen oder Beiträgen, die du gemacht hast. Ein TikTok-Profil sagt uns mehr als zwei Seiten Lebenslauf.
Fragen vorab? Ruf einfach an: 0176 83939935
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Candidate Selection & Onboarding Process
Application & Resume Screening
Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.
Technical & Competency Interviews
Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.
Formal Offer & Benefits Negotiation
Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.
Onboarding & Corporate Integration
Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.
United States Work Authorization & Sponsorship Guide
Under United States immigration law (INA § 101(a)(15)(H)), foreign nationals seeking full-time professional positions typically navigate either non-immigrant specialty occupation classifications or immigrant visa sponsorship:
Requires a relevant Bachelor's degree or higher. Employers must file an approved Labor Condition Application (LCA) with the US Department of Labor confirming the prevailing wage rate.
Canadian and Mexican citizens qualify under USMCA (TN status). F-1 STEM graduates benefit from 36-month aggregate work authorization through E-Verify enrolled employers.
Candidate Preparation Blueprint: Technology
Based on transatlantic hiring benchmarks for Social Media Manager (m/w/d) roles across Mountain-Movers's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:
Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Technology.
STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.
Total compensation expectation aligned within the benchmarked Salary Disclosed on Application bracket, including retirement vesting and health parity.
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