Personalreferent:in
Career Integrity & Compliance Audit Report
This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.
Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark
Compare US ($) vs UK (ÂŁ) Salary & Net Take-Home Pay
Calculate tax deductions, living costs, and purchasing power parity across US & UK metros.
Position Overview & Specifications
DateYork ist Teil der P&W Love Events GmbH und bringt seit 2011 Menschen im echten Leben zusammen. Wir veranstalten Speed Dating Events sowie unter unserer Marke You and Mee moderne Single Partys, Walks und besondere Eventformate in Deutschland, Ăsterreich und der Schweiz.
Was uns ausmacht: Wir sind ein wachsendes, modernes Eventunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, viel Eigenverantwortung und immer neuen Projekten. Bei uns arbeitest du nicht einfach Personalvorgänge ab â du sorgst mit dafĂźr, dass in zahlreichen Städten besondere Events und echte Begegnungen entstehen.
AufgabenBei uns verwaltest du nicht einfach Personal â du sorgst dafĂźr, dass unsere Events stattfinden und die richtigen Menschen vor Ort sind.
⢠Du findest und gewinnst neue Moderator:innen, Event-Guides und Veranstaltungspersonal fĂźr unsere Events in Deutschland, Ăsterreich und der Schweiz.
⢠Du fßhrst Bewerbungsgespräche am Telefon, lernst unterschiedliche Menschen kennen und entwickelst schnell ein Gefßhl dafßr, wer wirklich zu uns passt.
⢠Du Ăźbernimmst eigenständig die Personalplanung fĂźr unsere Events â von der ersten Anfrage bis zur finalen Besetzung.
⢠Du bleibst dran: Du telefonierst, schreibst, fasst nach und sorgst dafßr, dass offene Positionen nicht offen bleiben.
⢠Wenn kurzfristig jemand absagt, wartest du nicht auf eine LĂśsung â du findest eine.
⢠Du betreust unser bestehendes Eventpersonal, koordinierst Einsätze und stellst sicher, dass alle rechtzeitig alle wichtigen Informationen und Briefings erhalten.
⢠Du baust unseren Personalpool kontinuierlich weiter aus, damit wir auch in neuen Städten schnell auf gute und zuverlässige Menschen zurßckgreifen kÜnnen.
⢠Du Ăźbernimmst Verantwortung fĂźr die Personalbesetzung unserer grĂśĂeren You and Mee Events â von unseren regelmäĂigen Formaten bis zu Highlights wie Halloween und Silvester.
Was uns dabei wichtig ist: Du arbeitest gerne selbstständig, bist schnell, verbindlich und mÜchtest am Ende deines Arbeitstages sehen, was du geschafft hast. Du bekommst bei uns Verantwortung und den Freiraum, deinen Bereich wirklich voranzubringen.
QualifikationFßr uns zählt nicht der perfekte Lebenslauf, sondern deine Einstellung: Du arbeitest gerne, ßbernimmst Verantwortung und mÜchtest etwas erreichen.
⢠Du beherrschst Deutsch sehr sicher in Wort und Schrift und formulierst professionelle, freundliche E-Mails selbstständig.
⢠Du telefonierst gerne und gehst offen, sympathisch und selbstbewusst auf unterschiedliche Menschen zu.
⢠Du bist absolut zuverlässig und verbindlich. Wenn du etwas ßbernimmst, kÜnnen wir uns darauf verlassen, dass es erledigt wird.
⢠Du arbeitest selbstständig, denkst mit und suchst bei Problemen aktiv nach LÜsungen, statt auf die nächste Anweisung zu warten.
⢠Du arbeitest zĂźgig und konzentriert, bleibst dran und hast den Anspruch, deine Aufgaben wirklich abzuschlieĂen.
⢠Du bist gut organisiert und behältst auch bei mehreren Events, Städten und Ansprechpartner:innen den Ăberblick.
⢠Du hast ein gutes Gespßr fßr Menschen und kannst einschätzen, wer zuverlässig ist und zu unseren Veranstaltungen passt.
⢠Du bist digital fit und arbeitest dich schnell in neue Tools und Prozesse ein.
⢠Erfahrung im Recruiting, Personalbereich, Eventmanagement, Kundenservice oder Vertrieb ist von Vorteil â aber kein Muss.
Was fßr uns am Ende zählt: Du bist jemand, auf den man sich verlassen kann, der Verantwortung nicht nur ßbernimmt, sondern auch wirklich trägt und Lust darauf hat, gemeinsam mit uns etwas aufzubauen.
Benefits⢠100 % Remote und ortsunabhängig: Arbeite dort, wo du am besten bist. Grundsätzlich ist nach Absprache auch das Arbeiten aus dem Ausland mÜglich.
⢠Eine feste 3-Tage-Woche: Dienstag, Donnerstag und Freitag jeweils von 12:00 bis 18:00 Uhr.
⢠17 ⏠brutto pro Stunde bei 18 Stunden pro Woche.
⢠Echte Verantwortung statt Beschäftigungstherapie: Du bekommst deinen eigenen Bereich und den Freiraum, ihn selbstständig zu organisieren.
⢠Du arbeitest direkt mit der Geschäftsfßhrung zusammen: kurze Wege, schnelle Entscheidungen, klares Feedback und viel Vertrauen, wenn du Verantwortung ßbernimmst.
⢠Direkte Kommunikation und mÜglichst wenig unnÜtige Meetings oder komplizierte Strukturen.
⢠Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag rund um Menschen, Dating, Events und immer wieder neue Projekte.
⢠Die MÜglichkeit, eigene Ideen einzubringen, Prozesse zu verbessern und sichtbar etwas zu bewegen.
⢠Eine langfristige Zusammenarbeit in einem wachsenden Unternehmen mit der MÜglichkeit, bei guter Entwicklung mehr Verantwortung und Stunden zu ßbernehmen.
Klingt nach dir?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Uns ist nicht wichtig, dass dein Lebenslauf perfekt ist â sondern dass du Lust hast, Verantwortung zu Ăźbernehmen, mit Menschen zu arbeiten und gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.
Wenn du gerne anpackst, zuverlässig bist und einen Job suchst, bei dem du am Ende des Tages siehst, was du erreicht hast, kÜnnten wir sehr gut zusammenpassen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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Onboarding & Corporate Integration
Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.
United States Work Authorization & Sponsorship Guide
Under United States immigration law (INA § 101(a)(15)(H)), foreign nationals seeking full-time professional positions typically navigate either non-immigrant specialty occupation classifications or immigrant visa sponsorship:
Requires a relevant Bachelor's degree or higher. Employers must file an approved Labor Condition Application (LCA) with the US Department of Labor confirming the prevailing wage rate.
Canadian and Mexican citizens qualify under USMCA (TN status). F-1 STEM graduates benefit from 36-month aggregate work authorization through E-Verify enrolled employers.
Candidate Preparation Blueprint: Technology
Based on transatlantic hiring benchmarks for Personalreferent:in roles across P&W Love Events GmbH's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:
Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Technology.
STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.
Total compensation expectation aligned within the benchmarked Salary Disclosed on Application bracket, including retirement vesting and health parity.
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