Senior Software Engineer (m/w/d) – Teilprojektleitung
Career Integrity & Compliance Audit Report
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Position Overview & Specifications
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für mehrere Teilprojekte, damit diese pünktlich und den Qualitätsvorgaben entsprechend geliefert werden.
- Du stimmst dich über diese Teilprojekte mit dem Team Lead, Projektmanager, den anderen Teilprojekten und verschiedenen Ansprechpartnern beim Kunden ab.
- Du nimmst aktiv Einfluss auf die Planung und Steuerung aller Teilprojekte, um den erfolgreichen Abschluss des Gesamtprojektes sicherzustellen.
- Du arbeitest übergreifend an der Architektur und Ausrichtung des Gesamtprojektes mit und bringst neue Impulse ins Team.
- Du analysierst bestehende Systeme und entwickelst Lösungen zur Modernisierung und Weiterentwicklung.
- Du konzipierst und implementierst neue Software-Komponenten auf Basis von Java (z. B. mit Quarkus).
- Du entwickelst und integrierst synchrone (z. B. REST/JSON) und asynchrone Schnittstellen (z. B. Kafka) in bestehende Systemlandschaften.
- Du wirkst aktiv bei Systemintegration sowie Integrations- und Systemtests mit.
- Du arbeitest eng mit Kunden und Fachbereichen in technischen und fachlichen Abstimmungen zusammen.
- Du planst und begleitest Sprints (Planning, Reviews) im agilen Umfeld.
- Du erstellst und priorisierst User Stories gemeinsam mit Stakeholdern.
Dein Profil
Das bringst du an fachlichen Anforderungen mit:
- Mehrjährige Erfahrung (ca. 5+ Jahre) in der Softwareentwicklung mit Java
- Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in der Steuerung von Teilprojekten im agilen Umfeld
- Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken (z. B. PostgreSQL, DB2)
- Erfahrung im Umgang mit Testframeworks (z. B. JUnit, Mockito, WireMock)
- Vertrautheit mit modernen Entwicklungsprozessen (Git, Code Reviews, CI/CD)
- Erfahrung mit Cloud-Umgebungen (z. B. Azure) sowie REST-Schnittstellen von Vorteil
- Kenntnisse in Stücklistensystemen, z. B. aus dem Maschinen- oder Fahrzeugbau, sind ein Plus, aber kein Muss
Deine persönlichen Stärken:
- Analytisches und strukturiertes Denken
- Eigenverantwortliche, selbstorganisierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team
- Lust, Verantwortung zu übernehmen und dein Team fachlich wie technisch zu unterstützen
- Bereitschaft, einmal wöchentlich am Teamtag vor Ort in unserem Office dabei zu sein
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Deine Benefits
Marktgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto und Teilzeitmodelle, für die maximale Work-Life-Balance.
High-End-Tools deiner Wahl: MacBook oder ThinkPad (freie Betriebssystemwahl)
Stundenkontingent innerhalb des Steadforce "Campus" und der "Center of Competence" zur freien Verfügung für deine individuelle Weiterbildung, sowie Teilnahme an Summits, Konferenzen etc.
Zentrales Büro im Münchner Westend mit moderner Ausstattung und guter Verkehrsanbindung. (U4/ U5)
Motiviertes, kollegiales und dynamisches Team, das gemeinsam an spannenden Projekten arbeitet und sich gegenseitig unterstützt.
Eine jährliche Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine private Unfallversicherung.
Firmenevents, wie Jahresauftaktfeier, Kochevents, Oktoberfest usw. die das Teamgefühl stärken und für unvergessliche Momente sorgen.
Wir sind stolz darauf, als "familienfreundliches Unternehmen" ausgezeichnet worden zu sein und unterstützen unsere Mitarbeitenden in verschiedenen Lebenssituationen wie z.B. durch unser Family Office
Workation - arbeite aus dem EU Ausland. Sonne genießen und trotzdem mit dem Team verbunden bleiben.
Vielfältige Zusatzleistungen on top, wie Deutschland Ticket, e-gym Wellpass Mitgliedschaft, Edenred Wertkarte, Corporate Benefits, Job Rad, Gaming Room und vieles mehr.....
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Candidate Selection & Onboarding Process
Application & Resume Screening
Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.
Technical & Competency Interviews
Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.
Formal Offer & Benefits Negotiation
Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.
Onboarding & Corporate Integration
Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.
United States Work Authorization & Sponsorship Guide
Under United States immigration law (INA § 101(a)(15)(H)), foreign nationals seeking full-time professional positions typically navigate either non-immigrant specialty occupation classifications or immigrant visa sponsorship:
Requires a relevant Bachelor's degree or higher. Employers must file an approved Labor Condition Application (LCA) with the US Department of Labor confirming the prevailing wage rate.
Canadian and Mexican citizens qualify under USMCA (TN status). F-1 STEM graduates benefit from 36-month aggregate work authorization through E-Verify enrolled employers.
Candidate Preparation Blueprint: Technology
Based on transatlantic hiring benchmarks for Senior Software Engineer (m/w/d) – Teilprojektleitung roles across Steadforce's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:
Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Technology.
STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.
Total compensation expectation aligned within the benchmarked Salary Disclosed on Application bracket, including retirement vesting and health parity.
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