Senior Production Technician (m/w/x)
Career Integrity & Compliance Audit Report
This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.
Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark
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Position Overview & Specifications
Als Senior Production Technician (m/w/x) verantwortlich für die eigenständige Durchführung komplexer Montage- und Fertigungsaufgaben unter Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Produktionsstandards. Darüber hinaus trägt die Position durch technische Expertise, kontinuierliche Prozessverbesserungen sowie die Unterstützung und fachliche Anleitung von Technicians zu einem effizienten und störungsfreien Produktionsablauf bei.
Deine Aufgaben:
- Durchführung komplexer Montagearbeiten unter Einhaltung der Qualitäts-, Sicherheits- und Produktionsstandards
- Erkennen, Analysieren und Beheben von Problemen im Montageprozess zur Sicherstellung einer hohen Produktqualität
- Aktive Mitarbeit an KVP- (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess) und Lean-Initiativen sowie Einbringen von Verbesserungsvorschlägen
- Sicherstellung eines sauberen, strukturierten und effizienten Arbeitsbereichs gemäß den 5S- und Lean-Prinzipien
- Unterstützung des Materialflusses und der Bestandsverwaltung zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsablaufs
- Fachliche Unterstützung und Einarbeitung von Technicians bei Bedarf
Requirements
- Technische Ausbildung im Bereich Elektronik oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in der Optoelektronik, idealerweise mindestens 5 Jahre
- Kenntnisse in Montage, Justage und Fehleranalyse technischer Systeme
- Erfahrung mit Qualitätsstandards sowie Lean-, KVP- und 5S-Methoden
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten (nach individueller Absprache), 30 Tage Urlaub
- Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge & Krankenversicherung
- Förderung deiner individuellen Weiterentwicklung und Karriere
- Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten (Urban Sports Club, Firmenlauf, etc.)
- Leasing-Angebote (Jobrad)
- Kostenlose Ladestation für E-Bikes und E-Autos
- Möglichkeit eines Time-Outs
- Jährliche Mitarbeiterevents und Social Events
ÜBER UNS
Bei THORLABS akzeptieren wir Unterschiede nicht nur – wir unterstützen sie, wir feiern sie und wir leben sie zum Wohle unserer Mitarbeiter/innen, unserer Gemeinschaft und unserer Produkte. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsplatz für Chancengleichheit zu sein, und wir setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle zu schaffen. Wir begrüßen Vielfalt, fördern aktiv die Inklusion und begrüßen Bewerbungen von jeder Person. Das spiegelt sich auch in unseren Values wider, die wir aktiv leben:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess oder unseren offenen Stellenangeboten kontaktiere bitte unsere Kollegen (Human Resources) per E-Mail: -----
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Candidate Selection & Onboarding Process
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Formal Offer & Benefits Negotiation
Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.
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Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.
United States Work Authorization & Sponsorship Guide
Under United States immigration law (INA § 101(a)(15)(H)), foreign nationals seeking full-time professional positions typically navigate either non-immigrant specialty occupation classifications or immigrant visa sponsorship:
Requires a relevant Bachelor's degree or higher. Employers must file an approved Labor Condition Application (LCA) with the US Department of Labor confirming the prevailing wage rate.
Canadian and Mexican citizens qualify under USMCA (TN status). F-1 STEM graduates benefit from 36-month aggregate work authorization through E-Verify enrolled employers.
Candidate Preparation Blueprint: Technology
Based on transatlantic hiring benchmarks for Senior Production Technician (m/w/x) roles across Thorlabs's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:
Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Technology.
STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.
Total compensation expectation aligned within the benchmarked Salary Disclosed on Application bracket, including retirement vesting and health parity.
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